Contratación laboral

Objetivos del curso Contratación laboral en Girona

- Reconocer el contrato laboral como elemento imprescindible para el acceso al mercado laboral.
- Conocer el contrato de trabajo como figura jurídica y sus elementos principales.
- Analizar los diferentes tipos de contratos laborales existentes en la empresa.
- Conocer las obligaciones empresariales respecto del seguimiento de la contratación en la empresa.
- Saber diferenciar la adecuación de las diferentes modalidades contractuales en relación a los puestos de trabajo a ocupar.
- Conocer los requerimientos legales de la subcontratación de servicios a la empresa.

Dirigido a

Curso Contratación laboral en Girona dirigido a personas en activo, trabajadores/as de empresas y/o autónomos/as y también a personas en situación de desempleo.

El colectivo prioritario son las personas que estén en activo y, si quedan plazas libres, se destinarán a personas en situación de desempleo.

Curso totalmente subvencionado.

Titulación

Los alumnos/as que completen el curso Contratación laboral en Girona con aprovechamiento recibirán un diploma oficial acreditativo otorgado por el Consorci per a la Formació Contínua de Catalunya.

Profesorado

Profesorado con experiencia profesional, académica y docente y con la titulación adecuada según normativa del Consorci per a la formació contínua de Catalunya.

Programa del curso Contratación laboral en Girona

1. Conocimientos legales
1.1. Acceso al trabajo. Principio de igualdad y no discriminación
1.2. Intermediación laboral
1.3. Servicios Públicos de ocupación
1.4. Agencias de colocación

2. El contrato de trabajo
2.1. Que es un contrato de trabajo
2.2. Condiciones y modificaciones del contrato de trabajo
2.3. Suspensión y extinción del contrato de trabajo
2.4. Modalidades de contratación
2.5. La contratación indefinida
2.6. La contratación temporal
2.7. El contrato en prácticas i/o de aprendizaje
2.8. La entrega de la copia básica
2.9. La información sobre contratos y subcontratos
2.10. La figura jurídica del fraude de ley
2.11. La subcontratación y las empresas de trabajo temporal

3. Relación con la administración pública
3.1. La relación contractual de los empleados públicos
3.2. Límites a la contratación de los empleados públicos
3.3. Comunicación a los Servicios Públicos de Ocupación

4. Gestión de nómina
4.1. Afiliación de trabajadores. Alta en el RGSS
4.2. Cotización y pago de salarios
4.3. Documentos de cotización
4.4. Sistema Red

Preinscripción del curso de Contratación en Girona